Znaczenie motywacji własnej w zostaniu najlepszym graczem

Przez Iana McClurga, Założyciel piłki nożnej 1 na 1, Licencjonowany trener UEFA „A” i były trener kadry Toronto FC Academy. Dowiedz się więcej o piłce nożnej 1 na 1 na playthe1v1way.com.

Niedawny wywiad z Arsène Wengerem, manager topflight angielskiego klubu Arsenal, podkreślił znaczenie uczenia się młodych graczy, aby być „stale motywowanym”, aby grać na najwyższych poziomach gry.

W swoim typowo przemyślanym stylu, Wenger zdefiniował osobę zmotywowaną jako „kogoś, kto ma zdolność rekrutacji zasobów, aby osiągnąć cel”. Następnie podał przykład, jak zgubił się podczas biegania w Japonii. Wyjaśnił, że miał motywację do powrotu do hotelu, ale nie mógł znaleźć drogi powrotnej. Mógł wezwać taksówkę, ale jako sportowiec był zdeterminowany, by sam znaleźć rozwiązanie i znaleźć drogę powrotną. W podsumowaniu, Wenger wierzy, że patrząc na ludzi, którzy odnoszą sukcesy, są to ci, którzy są konsekwentnie zmotywowani i zawsze gotowi do poświęceń, aby osiągnąć swoje cele.

To odzwierciedla to, co widzę w naszej akademii w 1v1 Soccer. Do naszego programu dołączają gracze w różnym wieku io różnym poziomie umiejętności. Ci, na których skupiam się najbardziej i wierzę, że będą grać na wyższych poziomach, to ci, którzy są zdeterminowani, aby naprawdę stać się graczami. Podczas treningu, po prostu sobie z tym radzą. Trenują tak, jakby to była ich ostatnia sesja i są cały czas na krawędzi podczas naszych technicznych rozgrzewek, próbowanie nowych rzeczy i niezadowolenie z obecnego poziomu umiejętności.

Kiedy gramy w drobne gry i ciągle zmieniamy warunki, są graczami szybko pracującymi nad tym, jak odnieść sukces w zmieniającym się środowisku. To zawodnicy, którzy sami potrafią grać na wysokim poziomie, ale też inspirują i pomagają innym graczom wokół siebie. W piłce nożnej twoi koledzy z drużyny są najlepszymi sędziami twojego występu. Pomimo tego, co rodzice, a nawet trenerzy widzą na uboczu, koledzy z drużyny to ci, którzy naprawdę wiedzą, czy udostępniasz się do przepustek, wyprowadzanie wybiegów z piłki na otwartą przestrzeń, zmiana punktu ataku na podstawie tego, co robi opozycja, wykonywanie ruchów śledzących z powrotem, aby wspomóc obronę i być w stanie wytworzyć coś nieco innego, gdy jest pod presją.

Zawodnicy i ich rodzice często nie zdają sobie sprawy, ile trenerzy dowiadują się o zawodnikach, gdy obserwujesz ich poza boiskiem. Czy dobrze się mieszają społecznie, czy noszą własne buty i torbę treningową, czy zawiązują własne sznurówki? Wszystkie te zachowania mogą wskazywać, jak bardzo zmotywowani są zawodnicy i mogą dać bardzo dobre wyobrażenie o tym, czy sami biorą odpowiedzialność za przygotowanie. Czy podczas treningu zawodnicy zadają pytania sztabowi trenerskiemu, próbując zrozumieć instrukcje? Czy potrafią same sobie wypracować, rozwiązywać problemy, i czy są zdeterminowani, aby pokonywać przeszkody?

Ciąg dalszy .... Pobierz resztę tego artykułu w "Graj w sposób 1 na 1:Porady piłkarskie od i rozwijającego się centrum talentów".

Wyróżnione podręczniki szkoleniowe dla trenerów

6-tygodniowy plan treningowy przedsezonowy 9,99 Programy nauczania dla trenerów świadomości piłkarskiej przedstawione przez Rozmiary gry:4 na 4, 7 na 7, 9 na 9 do 11 na 11 30,00 50 zabawnych i rozwojowych sesji coachingowych dla dzieci w wieku od 6 do 10 lat 16,99 Szkolenie rozwojowe świadomości piłkarskiej dla poszczególnych grup wiekowych 11,95 wyprzedaż Best of Soccer Awareness Cena wyprzedaży:12.95 Oryginalna cena:15.00 wyprzedaż Ćwiczenia i ćwiczenia rozwijające elitarnego amerykańskiego piłkarza Cena wyprzedażowa:19,85 Cena pierwotna:25,00 wyprzedaż Best of Amplified Soccer Training Volume 3 Cena wyprzedaży:4.49 Oryginalna cena:5.99 Przewodnik szkoleniowy dla trenerów Ultimate Youth 69,50 Myśli taktyczne na temat rozwoju nowego 4 na 4, Rozmiary gier 7 na 7 i 9 na 9 19,99 Szybka gra i wykańczanie w polu i wokół niego dzięki zestawowi ataku 4-2-3-1 Diamond 2,99

[Znaczenie motywacji własnej w zostaniu najlepszym graczem: https://pl.sportsfitness.win/Coaching/Trening-piłkarski/1018044950.html ]