Cechy kapitana drużyny
kapitan zespołu musi być w stanie wpłynąć na jego członków zespołu , aby pracować ciężej i lepiej . W rezultacie,należy kapitan zespołu i ludzi zorientowanych na zadania zorientowane . On musi zrozumieć cele zespołu i komunikowania tych celów , więc mogą być rozumiane przez wszystkich. Powinien byćdobrym mówcą i słuchaczem , i ogólny szacunek swoich członków zespołu.
Zbiory Walory
kapitan drużyny powinien mieć takie same cechy, które ona chce inspiracją w jej drużynie . Na przykład, jeśli ona jest kapitanem drużyny sportowej i chce jej koledzy gracze być silny , uparty i napędzane , to ona musi posiadać te cechy . Jeślilider zespołu chce jej współpracownicy naciskać mocniej i sprzedać więcej , musi być w stanie wykazać , że może równie dobrze sprzedawać . Imperium Zaufanie i Napęd
ważne dla kapitana zespołu jest, aby mieć pewność, więc członkowie zespołu nigdy nie czuje , że jest słaby i niezdolny do wykonywania pracy pod ręką . Musi on być także napędzane i zmotywowani , nawet wtedy, gdy czasy są trudne lubdrużyna przegrywa . Wysokiej energii i zachęcanie zainspirować członków zespołu , więckapitan drużyny powinien być w stanie generować emocje . Powinien być także opiekuńczy i konsekwentny w swoich taktyk motywacyjnych .
Inteligencja
kapitan zespołu musi być inteligentny i dobrze zorientowany w swojej dziedzinie lub sportu . Musi być ktoś, członkowie zespołu mogą pochodzić z pytaniami lub zasięgnąć porady . Należy także przyznać, że błędy i szukać odpowiedzi , kiedy nie ma go . Kapitan zespołu powinien być dobrze zorganizowane , zorientowane na szczegóły, elastyczna i mieć otwarty umysł . Ponadto,kapitan zespołu jest zawsze gotowy do zmiany planu , jeśli coś nie działa obecnie . Imperium
[Cechy kapitana drużyny: https://pl.sportsfitness.win/rekreacja/Inne-rekreacja/1018034382.html ]